Greba, Greba, Greba orokorra

Reunión con Dirección y reunión Comité 26/3/12

Tras la visita de los que van a ser los máximos responsables de la compañía resultante de la fusión Nissan F. Hitachi F. y la INCJ, la empresa nos ha trasladado algunas impresiones:

    Ésta era la última empresa que visitaban tanto de Nissan como de Hitachi y al parecer la sensación ha sido positiva. Sin embargo el acuerdo definitivo no estará firmado hasta la segunda quincena de Abril, por eso en esta visita se trataba de toma de contacto y de trasladar la visión corporativa de la nueva compañía.

    Entre los objetivos plantean que el resultado de esta fusión sea más que 1+1, un proyecto que comience de cero y en el que nos creamos y trabajemos para ser el numero 1.
Esperemos que para ello tengamos los medios necesarios tanto en producto como en su comercialización, porque estamos seguros de que esta plantilla responderá.

En cuanto a la reunión de Comité ha girado en torno a la Reforma laboral y a la jornada de huelga.

Tras una puesta en común en la que todos los sindicatos rechazamos esta reforma se decide hacer una asamblea explicativa en el bocadillo del miércoles 28, donde de manera más concreta posible, dado lo reducido del tiempo, se hablará de los puntos que más nos pueden afectar, además de concretar horarios de los diferentes actos, manifestaciones y la forma de quedar para los piquetes informativos.

Desde LAB proponemos trabajar en un protocolo que se active si la empresa utiliza la reforma en sus casos más duros, a lo que el resto de sindicatos consideran que es muy complicado dada la diversidad de situaciones. Tenemos que parar esta reforma, aun asi, desde LAB, trabajaremos para poder presentar un proyecto de cara a las próximas reuniones.

Proximo dia 26 reunión Comité

Tras la suma de CCOO y UGT a la convocatoria de huelga para el día 29, desde LAB de Nissan manifestamos que a pesar de que tenemos diferencias muy importantes con ellos, consideramos muy positivo el que todos los sindicatos de esta empresa luchemos contra la reforma el mismo día.

Esta es una reforma salvaje y por ello merece una respuesta contundente. Desde LAB vamos a proponer al Comité en la reunión que se va a celebrar con motivo de la huelga los siguientes puntos:

        -Posibilidad de convocar una asamblea con el fin de exponer los diferentes puntos de vista, consultar dudas, debatir, etc.........

        -Organizar piquetes informativos. A pesar de ser jornada de ERE nadie debería venir a trabajar ese día, por ello propondremos piquetes informativos a la puerta del centro.

        -Dado que todos los sindicatos estamos en contra de esta reforma propondremos un protocolo de actuación para proteger a los trabajadores de las medidas que pueda tomar la empresa.

Abril

Hoy la empresa ha dado a conocer los días que aplicara ERE el mes de Abril. A pesar de que esos días los pagamos de nuestro paro, una vez más vuelven a ponerlos en días  de bajo interés o al menos no los más interesantes para los trabajadores.

En concreto los días son el 20, 26 y 27. En breve actualizaremos el calendario.

Desde LAB exigimos que se desregule a compañeros que han agotado el paro.

Cuatro minutos Sr Cuadra

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